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2012年黑龙江省双城市招聘教师70名公告

日期:2019-12-30 10:55 浏览:153

  国家统招具有教师资格证的专科及以上毕业生(报考幼儿教师和聋哑教师需国家统招中师及以上毕业生、报考高中教师的需国家统招本科及以上毕业生)

  3、具有与招聘岗位相适应的学历、专业、教师资格等条件(双城市在编教师不准申报)。

  2、组织报名。按照招聘岗位现场报名。招聘岗位数与报名人数之比应达到1:3比例要求,如达不到此要求,将缩减招聘岗位或取消该招聘岗位。

  3、笔试。笔试采取封闭形式,满分为100分。澳门新葡8455最新网站笔试内容为教育学、心理学、课堂教学理论及所报岗位专业知识。其中教育学、心理学、课堂教学理论20分,专业知识80分。笔试时间为120分钟。笔试(含政策性加分)后,按照招聘岗位从到低分的顺序排序,根据笔试成绩 1:3的比例确定面试人选,如出现并列,并列人员均进入面试。

  4、面试。面试采取试讲及答辩的方式进行。满分100分,其中试讲80分(15分钟),答辩20分(5分钟)。面试成绩低于60分不予录取。

  5、确定人选。根据笔试、面试总分相加后的总成绩,按招聘岗位人数1:1的比例由到低分等额确定进入体检与考核人选。

  6、体检与考核。对拟聘人员人事档案进行审档,指定医院进行体检。审档或体检不合格者,将取消聘用资格。所出现的空缺,按照总成绩顺序依次递补。

  7、双城市聘用和签订合同。对拟聘用人员在双城市人力资源和社会局及双城市教育局进行公示,公示无异议后,按有关规定办理聘用手续。聘用人员试用期为半年,试用期满考核不合格的,取消聘用资格。